一、單位及課題組介紹

良渚實驗室（系統(tǒng)醫(yī)學與精準診治浙江省實驗室）由浙江大學牽頭建設(shè)，將集聚科技創(chuàng)新和臨床優(yōu)勢資源，bt-it融合，在揭示疾病機制的同時創(chuàng)新精準診治方法與技術(shù)，建設(shè)成為國內(nèi)領(lǐng)先、國際一流的生命健康重大科創(chuàng)平臺。

徐浩新教授本科畢業(yè)于北京大學生物化學專業(yè)，他是美國青年科學家總統(tǒng)獎獲得者、公立常春藤密歇根大學安娜堡分校終身教授、杭州曜點生物科技有限公司和美國波士頓lysoway therapeutics公司聯(lián)合創(chuàng)始人，現(xiàn)任良渚實驗室教授、浙江大學求是講席教授。

徐教授組織并擔任首屆高登會議（gordon research conference）細胞器離子通道和轉(zhuǎn)運蛋白分會議主席，國際藥理學trp通道分會主席。徐教授長期從事神經(jīng)生物學、細胞生物學、分子生物學等領(lǐng)域的教學和研究，近幾年獲美國青年科學家總統(tǒng)獎（pecase），密歇根大學杰出教授獎等獎項。發(fā)表高水平論文70多篇、h index 53、文章累計引用兩萬多次，包括《nature》及子刊14篇、《science》及子刊2篇、《cell》及子刊8篇、《pnas》9篇。

徐浩新教授為溶酶體離子通道和疾病研究的世界領(lǐng)軍人物，是溶酶體電生理記錄的開創(chuàng)者。迄今為止，徐教授共鑒定12種未知離子通道蛋白，包括8個溶酶體離子通道蛋白。其中，徐教授團隊對溶酶體離子通道trpml1的一系列研究成果，確立了trpml1的生理功能，及trpml1通道與溶酶體功能及多個疾病，如溶酶體貯積癥（lysosome storage disease）、帕金森病（pd）和阿爾茨海默?。╝d）等神經(jīng)退行性疾病的關(guān)系，開創(chuàng)性地提出了trpml1通道是治療相關(guān)疾病的潛在靶點；徐教授團隊首次篩選出特異性trpml1通道激動劑及阻斷劑，并在多個疾病的細胞及動物模型中的研究結(jié)果也證實了這一推測。徐教授的研究成果已受到多個國際大型制藥公司的關(guān)注和投入，近期以tppml1為靶點的小分子激活劑研發(fā)的calport公司獲得了世界制藥企業(yè)的領(lǐng)先者美國默克（merck）集團公司5.76億美金的投資收購。徐教授正致力于將此部分科研成果進行轉(zhuǎn)化研究，并已取得可喜的進展。

目前，徐浩新教授組建溶酶體分子生理研究團隊（https://www.hxulab.org），已有兩名特聘研究員、兩名博士后、四名博士研究生、兩名科研助理?，F(xiàn)面向國內(nèi)外誠聘特聘研究員，博士后、博士研究生及科研助理若干名，期待有志青年加盟。

課題組研究方向：

1.利用細胞器(endosomes, lysosomes, autophagosomes, etc.)膜片鉗技術(shù)找尋未知的細胞器離子通道，并通過使用包括crispr/cas9等各種分子生物學技術(shù)手段，研究細胞器離子通道的生理功能及其調(diào)節(jié)機制。課題組最近通過篩選鑒定了溶酶體上的質(zhì)子離子通道tmem175（cell 2022）。

2.通過高通量篩選平臺，找尋細胞器離子通道靶向化合物，通過結(jié)構(gòu)優(yōu)化尋找活性強、特異性高并具有臨床潛力的靶向藥物；利用動物模型驗證通道靶向藥物對相關(guān)疾病的治療效果。

3.利用質(zhì)譜，熒光探針等技術(shù)探尋包括溶酶體在內(nèi)的細胞器膜上的新型未知轉(zhuǎn)運體，并研究其生理功能。

二、招聘崗位

（一）特聘研究員

崗位要求：

1.年齡40周歲及以下，取得醫(yī)學，生物學或生命科學等相關(guān)領(lǐng)域的博士學位，并在國內(nèi)外完成博士后研究工作并取得一定的研究成果；

2.博士后期間的研究成果以第一作者或通訊作者發(fā)表過同行評議的高水平研究文章；

3.扎實的專業(yè)基礎(chǔ)知識及生物醫(yī)學研究能力，有patch-clamp電生理記錄、電子顯微鏡、ipsc或動物實驗經(jīng)驗者優(yōu)先；

4.具有良好的英文讀寫與溝通能力。

薪酬待遇：

一事一議，包括薪酬、編制。

（二）博士后

崗位要求：

1.年齡35周歲及以下，在近3年內(nèi)取得醫(yī)學、生物學或生命科學等相關(guān)領(lǐng)域的博士學位；

2.博士期間以第一作者發(fā)表過同行評議的研究文章；

3.扎實的專業(yè)基礎(chǔ)知識及生物醫(yī)學研究能力，有patch-clamp電生理記錄、電子顯微鏡、ipsc、或動物實驗經(jīng)驗者優(yōu)先；

4.具有較好的英文讀寫與溝通能力。

薪酬待遇：

1.參照浙江大學醫(yī)學中心博士后管理規(guī)定，提供專業(yè)的科研指導(dǎo)和具有競爭力的待遇（23萬+/年，優(yōu)秀者可一人一議），提供五險一金，其他福利待遇根據(jù)應(yīng)聘人員資歷從優(yōu)提供。

2.支持申請國家自然科學基金、浙江省自然基金和各類博士后基金，支持參加海內(nèi)外高水平學術(shù)會議；

3.博士后出站優(yōu)秀者可直接入職良渚實驗室特聘研究員/副研究員；

4.博士后出站優(yōu)秀者有機會申報特聘研究員或副研究員，入職杭州工作者可獲得安家費及人才補貼。

（三）科研助理

崗位要求：

1.申請者在近3年內(nèi)獲得醫(yī)學、生物學或生命科學等相關(guān)領(lǐng)域的學士或以上學位；

2.具有良好的書面和口頭表達能力，工作認真細致，善于溝通交流，具有協(xié)作精神，對生命科學領(lǐng)域研究具有濃厚興趣，樂于學習和接受新事物，工作細心，踏實肯干，責任心強；

3.具有以下相關(guān)研究經(jīng)歷或經(jīng)驗（一項或多項）者優(yōu)先考慮：分子生物學、細胞生物學、動物實驗、免疫組化等相關(guān)技術(shù)、發(fā)表過科研論文。

薪酬待遇：

1.根據(jù)申請人工作能力，我們將提供具有競爭力的薪酬待遇以及科研條件，享受五險一金等相關(guān)福利，具體待遇面議；

2.課題組提供積極的工作環(huán)境與靈活的工作制度，為成員發(fā)展提供最大可能的幫助。

三、招聘程序

請有意者請將個人cv，research statement及推薦信（≥3封）發(fā)送到電子郵箱：lysoworker@zju.edu.cn。郵件標題請注明“本人姓名+畢業(yè)學校+所學專業(yè)+學位+應(yīng)聘崗位+今日招聘網(wǎng)jrzp.com”【快捷投遞：點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】。對于符合要求并通過初審者，將會通知安排面試，應(yīng)聘材料將予以保密。

該應(yīng)聘長期有效

直至相應(yīng)崗位招聘滿額

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