發(fā)布:2018-12-18 09:23:05 關(guān)注:34538次
為切實做好我院高層次人才招聘工作,根據(jù)《江西省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》,特制訂本方案。
一、招聘原則
(一)崗位說明
1.根據(jù)學(xué)院工作需要,公開招聘國內(nèi)博士10名,海歸博士10名。
2.應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用須與我校簽訂聘用協(xié)議,明確聘用關(guān)系后在校工作的服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)離所安排的崗位。
(二)應(yīng)聘條件
1.畢業(yè)院校:國內(nèi)外知名院校畢業(yè)且獲得博士學(xué)位。
2.應(yīng)聘專業(yè):
項目類別 | 擬引進人數(shù) | 專業(yè)名稱 |
海歸博士 | 10人 | 專業(yè)1:信息科學(xué)與系統(tǒng)科學(xué)(學(xué)科代碼:120) |
專業(yè)2:電子、通信與自動控制技術(shù)(學(xué)科代碼:510) | ||
專業(yè)3:計算機科學(xué)技術(shù)(學(xué)科代碼:520) | ||
專業(yè)4:統(tǒng)計學(xué)(學(xué)科代碼:910) | ||
國內(nèi)博士 | 10人 | 專業(yè)1:電子、通信與自動控制技術(shù)(學(xué)科代碼:120) |
專業(yè)2:計算機科學(xué)技術(shù)(學(xué)科代碼:520) |
3.能力要求:具有良好的表達能力、能承擔(dān)一定的教學(xué)、科研工作,具備團隊合作精神。
4.年齡要求:40周歲以下。
二、考核程序
(一)報名及審核篩選。
學(xué)院根據(jù)收到的應(yīng)聘簡歷,將符合條件者匯總,確定應(yīng)聘人員并通知試講等事宜。
(二)學(xué)院按照應(yīng)聘人員試講成績排序,確定擬聘人員并報學(xué)校審批。
(三)學(xué)校審核后通知擬錄用人員進行體檢并簽定"三方"協(xié)議。體檢標(biāo)準(zhǔn)為《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。
(四)聘用后享受國家規(guī)定的工資、福利待遇;其他待遇參照江西財經(jīng)大學(xué)2018年度引進人才待遇暫行規(guī)定。
三、其他事項
應(yīng)聘人員有下列情況之一者將不予錄用:
1.所提供的簡歷情況、相關(guān)證書和信息與事實不符者。
2.體檢不合格者。
3.經(jīng)考察有不良行為記錄者。
四、聯(lián)系方式
電話:0791-83891635
電子郵箱:,
聯(lián)系人:李老師
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