發(fā)布:2022-07-22 18:05:52 關(guān)注:40081次
為緩解我縣城區(qū)中學(xué)教師數(shù)量不足,經(jīng)縣委、縣政府同意,決定在黃岡師范學(xué)院開(kāi)展陽(yáng)新縣城區(qū)中學(xué)教師專(zhuān)項(xiàng)招聘,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘范圍和對(duì)象
黃岡師范學(xué)院2022屆全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
二、招聘崗位
本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘31名公辦教師,其中:高中教師20名,初中教師11名。各招聘單位、學(xué)科、人數(shù)和相關(guān)要求詳見(jiàn)附件1。
三、報(bào)考條件
應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件:
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,享有公民政治權(quán)利;
3、具有良好的品行,遵守事業(yè)單位工作紀(jì)律,愿意履行事業(yè)單位工作人員義務(wù);
4、具有正常履行職責(zé)的文化程度、專(zhuān)業(yè)(技能)條件和業(yè)務(wù)能力;
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6、具備崗位要求的其他資格條件。
有下列情形之一的不受理應(yīng)聘:
1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰,正在處分(罰)期間的;
2、涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的;
3、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的;
4、現(xiàn)役軍人、全日制高校在讀的非2022屆應(yīng)屆畢業(yè)生;
5、按照有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員(詳見(jiàn)人社部規(guī)[2019]1號(hào));
6、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
7、法律法規(guī)及政策規(guī)定的其他不予聘用的情形。
四、招聘程序和方法
(一)信息發(fā)布
在陽(yáng)新縣政府網(wǎng)(http://www.yx.gov.cn/)及黃岡師范學(xué)院校園發(fā)布招聘信息,公開(kāi)本次招聘的人數(shù)、學(xué)科、條件等。縣教育局負(fù)責(zé)與黃岡師范學(xué)院對(duì)接,協(xié)調(diào)做好招聘工作。
(二)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間:2022年5月24日
上午8:30——12:00下午14:30——17:30
2、報(bào)名地點(diǎn):黃岡師范學(xué)院
3、報(bào)名有關(guān)事項(xiàng):①考生報(bào)名時(shí)必須攜帶有效居民身份證、畢業(yè)就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書(shū)、教師資格證(或教師資格考試成績(jī)合格證明、普通話合格證明)原件及復(fù)印件,1寸正面免冠彩色照片3張。②審查合格后方可報(bào)名,不準(zhǔn)代報(bào),每個(gè)考生只能報(bào)考一個(gè)學(xué)段一個(gè)學(xué)科。③應(yīng)聘人員填寫(xiě)《陽(yáng)新縣教育系統(tǒng)校園專(zhuān)項(xiàng)招聘教師報(bào)名表》(見(jiàn)附件2)信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效,同時(shí)認(rèn)真閱讀并填寫(xiě)《誠(chéng)信承諾書(shū)》,凡弄虛作假、信息錯(cuò)誤或不符合條件的將被取消應(yīng)聘資格。
(三)考試
本次招聘采取筆試與面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行,由縣人社局組織,教育局配合。筆試、面試成績(jī)折合成百分制成績(jī)后,分別按5:5的比例計(jì)算綜合成績(jī)。
1、筆試
①時(shí)間:見(jiàn)準(zhǔn)考證
②地址:見(jiàn)準(zhǔn)考證
③內(nèi)容:本次招聘筆試內(nèi)容以教育綜合基礎(chǔ)知識(shí)為主。
④筆試開(kāi)考比例:為實(shí)現(xiàn)競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu),報(bào)考確認(rèn)人數(shù)與學(xué)科招聘計(jì)劃數(shù)的比例原則上應(yīng)不低于3:1,方可開(kāi)考。報(bào)名結(jié)束后,對(duì)報(bào)考確認(rèn)人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘學(xué)科,由招聘單位提出申請(qǐng),主管部門(mén)核準(zhǔn)同意,可取消、核減或保留。
2、面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試,面試時(shí)間10分鐘。面試時(shí)間另行通知。筆試結(jié)束后,按考生報(bào)考崗位依筆試總成績(jī)從高到低的順序確定面試入圍人選(若進(jìn)入面試最后一名的成績(jī)出現(xiàn)并列,則并列人員均進(jìn)入面試環(huán)節(jié)),若參加筆試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)達(dá)到3:1比例,則按招聘崗位3倍的比例依照筆試成績(jī)從高分到低分確定面試入圍人選;若參加筆試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)未達(dá)到3:1比例,則參加筆試人員全部入圍面試人選。因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達(dá)不到規(guī)定比例的,不再遞補(bǔ)。對(duì)參加面試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)比例等于或小于1:1的崗位,實(shí)行75分最低合格分?jǐn)?shù)線控制。對(duì)達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的,不能進(jìn)入體檢、考察階段,相應(yīng)招聘崗位計(jì)劃取消。
(四)體檢、考察
按考生總成績(jī),依招聘崗位從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人選(若出現(xiàn)成績(jī)并列的,以筆試成績(jī)高者優(yōu)先)。
1、體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)[2012]65號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。體檢工作由招聘單位或主管部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。體檢具體時(shí)間由招聘單位或主管部門(mén)通知。
2、考察工作由主管部門(mén)和招聘單位負(fù)責(zé)。堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先?biāo)準(zhǔn),注重對(duì)應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行全面考察,并對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審??疾炀唧w時(shí)間由招聘單位或主管部門(mén)通知。
3、考生自愿放棄、體檢或考察不合格的,招聘單位可按照該崗位考生總成績(jī)從高到低的順序,依次遞補(bǔ)考生(須參加了面試的人員)進(jìn)行體檢和考察。無(wú)遞補(bǔ)人員的,相應(yīng)招聘崗位計(jì)劃取消。
(五)公示及備案
招聘單位根據(jù)考生總成績(jī)、考察、體檢情況集體研究確定擬聘人選,經(jīng)主管部門(mén)審定后,在陽(yáng)新縣政府官網(wǎng)上公示(公示期不少于7個(gè)工作日)。公示無(wú)異議的,由主管部門(mén)報(bào)縣人社局審核備案,并按照?qǐng)?bào)考崗位依據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行選崗。
公示中反映有影響聘用問(wèn)題并查證屬實(shí)的,不予聘用。公示中反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘人員無(wú)正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報(bào)到的,取消聘用資格。
(六)辦理聘用手續(xù)
經(jīng)縣人社局審核備案后,各招聘單位與新招聘的人員簽訂聘用合同,實(shí)行崗位管理,并按所聘崗位執(zhí)行國(guó)家和省市有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。
五、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作全程接受縣紀(jì)委監(jiān)委和社會(huì)監(jiān)督,確保招聘工作的公開(kāi)、公平、公正。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的考生和工作人員,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理,涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。
六、其他事項(xiàng)
應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺(jué)服從招聘單位和考試舉辦單位的防疫工作安排,配合做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場(chǎng)招聘活動(dòng)的,要出具健康碼及相關(guān)必要證明,遵守現(xiàn)場(chǎng)防疫守則,主動(dòng)配合接受體溫檢測(cè),出示健康碼綠碼和通信大數(shù)據(jù)行程卡綠碼且到訪地?zé)o星號(hào)標(biāo)記,現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(<37.3℃),方可進(jìn)場(chǎng)。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的,取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》等法律法規(guī)的,依法追究相關(guān)責(zé)任。
七、本方案由陽(yáng)新縣教育局負(fù)責(zé)解釋。
陽(yáng)新縣教育局
陽(yáng)新縣人力資源和社會(huì)保障局
2022年5月19日
附件:
附件1:陽(yáng)新縣教育系統(tǒng)2022年黃岡師范學(xué)院專(zhuān)項(xiàng)招聘崗位表
附件2:陽(yáng)新縣教育系統(tǒng)2022年黃岡師范學(xué)院專(zhuān)項(xiàng)招聘報(bào)名表
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