發(fā)布:2021-01-07 22:23:15 關(guān)注:50279次
根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))和《省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》(鄂人[2003]16號(hào))、《省委組織部省人社廳關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響做好全省事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(鄂人社發(fā)[2020]10號(hào)》等文件精神和要求,為滿足學(xué)校用人需求,紡織大學(xué)現(xiàn)面向社會(huì)專項(xiàng)公開招聘專職,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。
一、招聘計(jì)劃
紡織大學(xué)2021年擬面向社會(huì)專項(xiàng)公開招聘專職30名。
二、報(bào)考條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.具備良好的職業(yè)道德;
3.遵紀(jì)守法,品行端正;
4.中共黨員(含預(yù)備黨員),具備較高的政治素質(zhì),具有堅(jiān)定的理想信念,能夠堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策;
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件,身心健康;
6.專業(yè)不限,基礎(chǔ)理論扎實(shí),學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良,熱愛學(xué)生工作,具有良好的道德品質(zhì)、強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,具備較強(qiáng)的組織管理能力和語(yǔ)言、文字表達(dá)能力、調(diào)查研究能力,具備開展思想理論教育和價(jià)值引領(lǐng)工作的能力;
7.具備崗位所必需的其他條件(具體條件詳見附件1)。
(二)有以下情形之一的不接受報(bào)名
1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
3.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
4.現(xiàn)役軍人;
5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)[2019]1號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員;
6.法律法規(guī)或政策文件規(guī)定不得聘用的其他情形人員。
三、報(bào)名與資格審查
紡織大學(xué)公開招聘工作在省人社廳指導(dǎo)和監(jiān)督下進(jìn)行,全程接受社會(huì)監(jiān)督。
(一)報(bào)名時(shí)間與方式
報(bào)名時(shí)間為自公告發(fā)布之日起至2021年1月31日17:00。
應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)在“紡織大學(xué)人才招聘網(wǎng)”招聘系統(tǒng)(詳細(xì)請(qǐng)見報(bào)名信息)中注冊(cè)并完成相關(guān)信息的填報(bào)(特別提示:不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名)。凡信息填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消應(yīng)聘資格。
(二)資格審查
報(bào)考相關(guān)截止時(shí)間:年齡要求30周歲及以下(1990年1月1日及以后出生);畢業(yè)證、學(xué)位證取得時(shí)間截止到2021年7月31日;取得研究生學(xué)歷且具有相應(yīng)碩士或者博士學(xué)位,同時(shí)取得普通本科學(xué)歷并獲得相應(yīng)學(xué)士學(xué)位。擔(dān)任學(xué)生干部,獲得校級(jí)及以上優(yōu)秀學(xué)生黨員、優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀團(tuán)干部等榮譽(yù)稱號(hào),有學(xué)生工作經(jīng)驗(yàn)的同等條件下優(yōu)先考慮。對(duì)到期未能按要求取得相應(yīng)證件的考生,視為自動(dòng)放棄。
學(xué)校對(duì)應(yīng)聘人員簡(jiǎn)歷進(jìn)行初審,初審合格后方可參加筆試,初審合格人員名單通過“紡織大學(xué)人才招聘網(wǎng)”(詳細(xì)請(qǐng)見報(bào)名信息)的“招聘公告”欄另行公布。招聘計(jì)劃與資格審查合格報(bào)考人數(shù)不足1:3的,保留該崗位,根據(jù)實(shí)際人數(shù)進(jìn)入筆試。
四、考核方式
(一)筆試
筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)將結(jié)合疫情防控要求通過“紡織大學(xué)人才招聘網(wǎng)”(詳細(xì)請(qǐng)見報(bào)名信息)的“招聘公告”欄另行通知。
筆試為綜合素質(zhì)測(cè)試,主要考察應(yīng)聘人員的政治素質(zhì)、法紀(jì)觀念、職業(yè)素養(yǎng)、思想作風(fēng)、工作態(tài)度等。筆試滿分為100分,按照1∶3的比例確定面試人員名單,實(shí)行最低合格分?jǐn)?shù)線控制,筆試成績(jī)不低于60分,方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)(筆試最低入圍分?jǐn)?shù)出現(xiàn)多人并列時(shí),全部列入)。招聘計(jì)劃與筆試合格人數(shù)不足1:3的,保留該崗位,根據(jù)實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。
(二)面試
面試具體時(shí)間、地點(diǎn)將根據(jù)疫情防控要求通過“紡織大學(xué)人才招聘網(wǎng)”(詳細(xì)請(qǐng)見報(bào)名信息)的“招聘公告”欄另行通知。面試前,學(xué)校將組織現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審,資格復(fù)審不符合招聘條件的,取消報(bào)名資格。
面試主要考察應(yīng)聘人員是否具備崗位所需專業(yè)知識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析與解決問題的能力和心理素質(zhì)等方面情況。
面試總分為100分,實(shí)行最低合格分?jǐn)?shù)線控制,面試合格線為70分??荚嚳偝煽?jī)按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算,滿分100分。總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。計(jì)算應(yīng)聘人員成績(jī)時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,如考試總成績(jī)相同,以面試成績(jī)高者優(yōu)先。若面試人數(shù)不足1:3,以實(shí)際參加面試人員為準(zhǔn)。
五、心理測(cè)試、體檢與考察實(shí)習(xí)
面試結(jié)束后,組織應(yīng)聘人員進(jìn)行心理測(cè)試,心理測(cè)試合格的應(yīng)聘人員方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。學(xué)校按照招聘計(jì)劃1:1比例從總成績(jī)高分到低分確定參加體檢、考察、實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)人選。具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求在“紡織大學(xué)人才招聘網(wǎng)”(http://sites.wtu.edu.cn/zp/)的“招聘公告”欄另行通知。
應(yīng)聘人員須在校醫(yī)院體檢,體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)[2012]65號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。體檢合格者,方能參加考察實(shí)習(xí)。
考察環(huán)節(jié),主要對(duì)應(yīng)聘人員思想政治、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格等情況進(jìn)行考察,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。
因應(yīng)聘人員實(shí)習(xí)考察、體檢等不合格或主動(dòng)放棄聘用資格等原因出現(xiàn)崗位空缺時(shí),學(xué)??蓮膱?bào)考同一崗位人員中依考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
六、公示
擬聘人員名單在“紡織大學(xué)人才招聘網(wǎng)”(詳細(xì)請(qǐng)見報(bào)名信息)公示7個(gè)工作日。
對(duì)公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,取消其擬聘資格,學(xué)??蓮膱?bào)考同一崗位人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ);對(duì)反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示期滿無異議的,通知擬聘人員到校辦理聘用手續(xù)。
七、辦理聘用手續(xù)
經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳審核備案后,學(xué)校為新招聘人員辦理聘用手續(xù),實(shí)行崗位管理,按所聘崗位執(zhí)行國(guó)家和省有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。
對(duì)被聘用人員,按相關(guān)政策規(guī)定約定試用期,試用期計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員無正當(dāng)理由逾期,自接到通知二十日內(nèi)不報(bào)到的,取消聘用資格。招聘單位可根據(jù)需要遞補(bǔ)。
八、防疫須知
應(yīng)聘人員要自覺服從防疫工作安排,具體防疫要求將另行通知。參加現(xiàn)場(chǎng)招聘活動(dòng)的,要出具健康碼及相關(guān)必要證明。不服從安排的,取消應(yīng)聘資格;故意隱瞞病情和相關(guān)接觸史的,依法追究責(zé)任。
九、違紀(jì)違規(guī)處理
對(duì)應(yīng)聘人員在考試中違紀(jì)違規(guī)行為的處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。
十、信息發(fā)布及政策咨詢
省人力資源和社會(huì)保障廳(詳細(xì)請(qǐng)見報(bào)名信息)網(wǎng)站和“紡織大學(xué)人才招聘網(wǎng)”(詳細(xì)請(qǐng)見報(bào)名信息)網(wǎng)站為本次招聘信息發(fā)布網(wǎng)站,請(qǐng)應(yīng)聘人員注意查看相關(guān)信息,并務(wù)必保持手機(jī)等通訊工具暢通。
1.招聘咨詢聯(lián)系方式:
人事處電話:詳細(xì)請(qǐng)見報(bào)名信息,來電時(shí)請(qǐng)說明是在教師招聘網(wǎng)看到的信息。
聯(lián)系郵箱:詳細(xì)請(qǐng)見報(bào)名信息
通信地址:詳細(xì)請(qǐng)見報(bào)名信息(郵編:430200)
聯(lián)系人:彭老師、丁老師
2.招聘監(jiān)督聯(lián)系方式:
紀(jì)委綜合室電話:027-59367559
聯(lián)系郵箱:jiwei@wtu.edu.cn
通信地址:省市江夏區(qū)陽(yáng)光大道1號(hào)紡織大學(xué)紀(jì)委綜合室(郵編:430200)
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紡織大學(xué)
2021年1月4日
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