一、哈爾濱醫(yī)科大學(xué)附屬第四醫(yī)院簡(jiǎn)介

醫(yī)院簡(jiǎn)介內(nèi)容詳見(jiàn)哈爾濱醫(yī)科大學(xué)附屬第四醫(yī)院主頁(yè)概況部分(http://www.ydsy.cn)。

二、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行崗位公開(kāi)，自愿申報(bào)，擇優(yōu)選拔。

三、招聘計(jì)劃

公開(kāi)招聘崗位需求計(jì)劃詳見(jiàn)附件1《哈爾濱醫(yī)科大學(xué)附屬第四醫(yī)院2021年公開(kāi)招聘工作人員崗位需求計(jì)劃》;高層次人才引進(jìn)不受本招聘計(jì)劃限制，歡迎高層次人才隨時(shí)與我單位聯(lián)系。

四、招聘范圍及條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國(guó)憲法及各項(xiàng)法律法規(guī)，具有良好的品行、社會(huì)公德和職業(yè)道德，身心健康。

(二)應(yīng)聘人員原則上須為世界一流大學(xué)(排名前300)以及國(guó)內(nèi)高水平大學(xué)畢業(yè)的畢業(yè)生。

(三)博士研究生應(yīng)聘人員為2021年及2020年畢業(yè)全日制統(tǒng)招統(tǒng)分畢業(yè)生，臨床醫(yī)學(xué)“5+3”一體化、七年制、碩士研究生、本科生應(yīng)聘人員須為2021年全日制統(tǒng)招統(tǒng)分畢業(yè)生。

(四)應(yīng)聘醫(yī)、教、研等主系列工作崗位的人員原則上須通過(guò)全國(guó)大學(xué)外語(yǔ)六級(jí)考試或同等外語(yǔ)水平，其它崗位通過(guò)外語(yǔ)四級(jí)考試(護(hù)理崗位除外)。

(五)來(lái)我院應(yīng)聘醫(yī)師崗位工作的博士、碩士研究生、臨床醫(yī)學(xué)“5+3”一體化畢業(yè)生原則上須取得(七年制畢業(yè)生除外)。

(六)對(duì)有犯罪和受處分記錄、考試成績(jī)不及格者，一票否決，不予選聘。

(七)來(lái)我院應(yīng)聘的博士研究生：其碩士研究生學(xué)歷須為參加全國(guó)統(tǒng)一考試的全日制畢業(yè)生，原則上年齡不超過(guò)35周歲。聘用制職工保崗攻讀博士研究生人員，按照簽訂的保崗協(xié)議規(guī)定執(zhí)行。

(八)來(lái)我院應(yīng)聘的碩士研究生：其本科學(xué)歷須為全日制普通高等教育本科學(xué)歷，原則上年齡不超過(guò)30周歲。

(九)來(lái)我院應(yīng)聘的本科生：其本科學(xué)歷須為全日制普通高等教育本科學(xué)歷(不含專(zhuān)科起點(diǎn)本科畢業(yè)的普通高等教育本科)，原則上年齡不超過(guò)25周歲。

(十)滿(mǎn)足招聘計(jì)劃中各崗位要求的其他具體條件。

(十一)高于需求崗位學(xué)歷人員均可申報(bào)該崗位。如碩士可申報(bào)本科崗位，博士可申報(bào)碩士崗位，要求專(zhuān)業(yè)一致。

(十二)其它特殊崗位人才條件可適當(dāng)放寬。

五、招聘程序

(一)報(bào)名

1.網(wǎng)上報(bào)名及上傳佐證材料

應(yīng)聘人員須通過(guò)哈爾濱醫(yī)科大學(xué)公開(kāi)招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(附后)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名填寫(xiě)報(bào)名資料并上傳佐證材料，每名應(yīng)聘人員只允許報(bào)考一個(gè)職位。

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間：2021年7月9日-2021年7月22日

應(yīng)聘人員須上傳下述材料：

(1)國(guó)家外語(yǔ)等級(jí)考試證書(shū);

(2)高中畢業(yè)后(不含高中)各階段學(xué)歷教育畢業(yè)證、學(xué)位證;

(3)應(yīng)聘有執(zhí)業(yè)證書(shū)要求的崗位人員，須上傳執(zhí)業(yè)資格證;

(4)以第一作者發(fā)表的本專(zhuān)業(yè)國(guó)際高水平文章。

(二)網(wǎng)絡(luò)審查

2021年7月9日-2021年7月25日

在此期間，應(yīng)聘人員可登陸哈爾濱醫(yī)科大學(xué)公開(kāi)招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢(xún)資格審查結(jié)果。資格審查通過(guò)的，不能再改報(bào)其他崗位;資格審查未通過(guò)的，可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位。對(duì)審查結(jié)果有異議者，可申請(qǐng)仲裁，仲裁部門(mén)由哈爾濱醫(yī)科大學(xué)附屬第四公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組(臨)負(fù)責(zé)。仲裁通過(guò)者視為報(bào)名成功;仲裁未通過(guò)者，予以取消報(bào)名或改報(bào)其他崗位。若同一崗位報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)之比低于3:1，醫(yī)院可根據(jù)崗位的需求緊缺程度決定該崗位是否繼續(xù)招聘。

(三)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)

由于目前疫情原因，應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)資格審查采取函報(bào)形式，程序如下：將應(yīng)聘材料復(fù)印件以ems特快專(zhuān)遞形式郵寄至：哈爾濱市南崗區(qū)銀行街31號(hào)哈爾濱醫(yī)科大學(xué)附屬第四醫(yī)院人事科116辦公室，郵寄截止時(shí)間為2021年7月26日 (以郵戳為準(zhǔn))。

1.確認(rèn)材料：

(1)通過(guò)“哈爾濱醫(yī)科大學(xué)公開(kāi)招聘網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)”打印出的報(bào)名登記表，本人須簽名確認(rèn);

(2)應(yīng)聘人員(不包括本科應(yīng)聘人員)須提供“專(zhuān)家推薦信”三份。推薦信上需明確注明是否推薦其來(lái)校工作的意見(jiàn)。推薦專(zhuān)家應(yīng)為：1)研究生培養(yǎng)導(dǎo)師(必備)、2)培養(yǎng)教研室(臨床三級(jí)科室)主任或副主任、3)培養(yǎng)教研室研究生導(dǎo)師、4)培養(yǎng)教研室正高職專(zhuān)家(后三者任選兩者即可);

(3)應(yīng)聘人員身份證原件及復(fù)印件;

(4)國(guó)家外語(yǔ)等級(jí)考試證書(shū)原件及復(fù)印件;

(5)高中畢業(yè)后(不含高中)各階段學(xué)歷教育畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件;

(6)應(yīng)聘有執(zhí)業(yè)證書(shū)要求的崗位，須提供執(zhí)業(yè)資格證原件及復(fù)印件;

(7)畢業(yè)學(xué)校出具的在校“學(xué)習(xí)成績(jī)單”原件及復(fù)印件;

(8)以第一作者發(fā)表的本專(zhuān)業(yè)國(guó)際高水平文章。

以上材料須使用a4或letter紙張進(jìn)行打印或復(fù)印。1-2項(xiàng)原件及3-8項(xiàng)復(fù)印件按1-8順序排序左上角裝訂，無(wú)需封皮。

提供材料不齊全的應(yīng)聘人員按自動(dòng)放棄處理，取消其應(yīng)聘資格。

(四)考試

1.博士研究生(含本碩博連續(xù)培養(yǎng)畢業(yè)生)：招聘考試形式采取結(jié)構(gòu)化面試的形式。面試包括綜合素質(zhì)、教學(xué)能力、科研能力(專(zhuān)業(yè)技術(shù))等幾個(gè)方面。應(yīng)聘科室及相應(yīng)學(xué)科進(jìn)行第一輪面試，醫(yī)院高層次專(zhuān)家組進(jìn)行第二輪面試。

2.臨床醫(yī)學(xué)“5+3”一體化、七年制、碩士研究生及本科畢業(yè)生(含護(hù)理學(xué))：招聘考試形式以面試方式進(jìn)行，其中管理和輔導(dǎo)員崗位采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。主要考察應(yīng)聘人員的教學(xué)能力、科研能力(專(zhuān)業(yè)技術(shù))、外語(yǔ)水平及綜合素質(zhì)。

3. 以上各學(xué)歷層次應(yīng)聘人員均進(jìn)行心理測(cè)試。

4. 考試時(shí)間另行通知。

(五)確定擬聘人員及公示

1.根據(jù)崗位要求及需求人數(shù)，從應(yīng)聘人員中按照成績(jī)從高到低確定擬聘人員名單。若應(yīng)聘人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，優(yōu)先聘用面試成績(jī)較高者(如面試成績(jī)出現(xiàn)并列，進(jìn)行加試確定最終擬聘人員名單)。在本公告范圍內(nèi)未參加考試的任何環(huán)節(jié)，醫(yī)院不予接收。

2.擬聘人員名單將在哈爾濱醫(yī)科大學(xué)附屬第四醫(yī)院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議者，辦理下一步相關(guān)手續(xù)。

(六)體檢

公示期滿(mǎn)無(wú)異議者，由醫(yī)院組織擬聘人員統(tǒng)一進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，對(duì)體檢不合格者，不予錄用。

(七)考核

對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行全面考核，考核內(nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，同時(shí)對(duì)擬聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)審。

(八)聘用

1.我院與擬聘人員簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)并辦理人事入職手續(xù)。

2.博士畢業(yè)生按在編接收;碩士及以下學(xué)歷按聘用制接收，按固定期限簽訂聘用合同。

3. 實(shí)行試用期制度。擬聘人員試用期為12個(gè)月，試用期滿(mǎn)考核合格人員，正式聘用;試用期間經(jīng)考察不能勝任聘用崗位或試用期滿(mǎn)考核不合格者，解除聘用。

4.畢業(yè)生必須在2021年9月30日之前獲得畢業(yè)證和學(xué)位證，未如期畢業(yè)，將不予聘用。

六、相關(guān)待遇

應(yīng)聘人員一經(jīng)聘用，享受?chē)?guó)家及黑龍江省統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相應(yīng)學(xué)歷或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)應(yīng)享受的工資福利待遇。

七、應(yīng)聘誠(chéng)信要求

應(yīng)聘者應(yīng)公平參與競(jìng)爭(zhēng)，應(yīng)聘提交的信息、資料、證件等應(yīng)真實(shí)有效，嚴(yán)格遵守考試紀(jì)律，誠(chéng)實(shí)回答面試問(wèn)題。違反者將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))等規(guī)定，取消應(yīng)聘資格或解除聘用并追究相關(guān)責(zé)任。

八、聯(lián)系方式

哈醫(yī)大附屬第四院人事科聯(lián)系電話(huà)：0451-82576907

九、招聘紀(jì)律及監(jiān)督部門(mén)聯(lián)系方式

哈醫(yī)大四院紀(jì)委聯(lián)系電話(huà)：0451-82576671

十、本公告由哈爾濱醫(yī)科大學(xué)附屬第四醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋與實(shí)施。

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