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湖南文理學院招聘簡章

發(fā)布:2022-03-13 01:17:12  關(guān)注:46981次

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湖南文理學院招聘簡章

      發(fā)布時間:2018-12-10訪問次數(shù):1470

      湖南文理學院招聘簡章

      湖南文理學院是湖南省直屬普通全日制公辦本科院校。學校坐落在擁有全國文明城市、國家衛(wèi)生城市、國家園林城市、中國首屆魅力城市、國際花園城市、全國交通管理模范城市等美譽的湘西北歷史文化名城——常德,這里人文薈萃,環(huán)境優(yōu)美,交通便利,水陸空交通網(wǎng)絡(luò)直通全國各地,是莘莘學子理想的求學之地。學校占地面積1400多畝,校舍建筑總面積近47.8萬㎡;圖書館藏紙質(zhì)圖書54.3萬冊,電子圖書近200萬種,教學科研儀器設(shè)備總值1.92億元。學?,F(xiàn)有20個教學院、1個獨立學院,57個本科專業(yè),涵蓋文、理、工、農(nóng)、史、法、經(jīng)、管、教、藝十大學科門類。學校面向全國31個?。ㄊ?、自治區(qū))招生,現(xiàn)有在校全日制本科生24000余人。

      為提升師資隊伍整體水平,促進學科專業(yè)建設(shè)與發(fā)展,根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》等文件要求,結(jié)合學校實際,結(jié)合我校工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘博士或者教授63名,專業(yè)不限,有事業(yè)編制,年薪15萬-30萬之間,具體引進政策如下。

      一、引進對象應(yīng)具備的基本條件

      1、博士研究生年齡原則上不超過40周歲;教授年齡原則上不超過50周歲,學科帶頭人和學科骨干的年齡可適當放寬,學科領(lǐng)軍人才不受年齡限制。

      2、熱愛教育事業(yè),遵紀守法,綜合素質(zhì)好。

      3、身心健康,能夠勝任所應(yīng)聘崗位相關(guān)工作。

      二、引進待遇

      1、院士的引進待遇

      (1)安家費500萬元

      (2)實驗室建設(shè)費1500萬元以上

      (3)其他待遇面議

      2、學科領(lǐng)軍人才的引進待遇

      (1)安家費200萬元以上

      (2)理工科實驗室建設(shè)費300萬元以上,其他科類80萬元以上

      (3)其他待遇面議

      3、學科帶頭人的引進待遇

      (1)安家費100萬元以上

      (2)理工科類實驗室建設(shè)費150萬元以上,其他科類80萬元以上

      (3)其他待遇面議

      4、學科骨干的引進待遇

      (1)安家費70-80萬元

      (2)理工科實驗室建設(shè)費50萬元,其他科類20萬元

      (3)其他待遇面議

      5、其他教授或博士的引進待遇

      (1)博士安家費48-60萬元(含常德市人才津貼)。具體專業(yè)引進待遇如下:

      類別招聘學科或?qū)I(yè)安家費科研啟動費
      ⅰ類哲學、法學、政治學、社會學、馬克思主義理論、思想政治教育、教育學、中國語言文學、歷史學、數(shù)學、物理學、化學、化學工程與技術(shù)、材料科學與工程、環(huán)境科學與工程、地理學、大氣科學、地質(zhì)學、地質(zhì)資源與地質(zhì)工程、生物學、系統(tǒng)科學、農(nóng)學、水產(chǎn)、食品科學與工程、植物生理及分子生物學48-53萬元工科類10萬元,理科類7萬元,文科類5萬元
      ⅱ類新聞傳播學、管理學、理論經(jīng)濟學、應(yīng)用經(jīng)濟學、金融數(shù)學、統(tǒng)計學、光電信息科學與工程、光學、光學工程、電子科學與技術(shù)、地圖學與地理信息系統(tǒng)、信息與通信工程、建筑電氣與智能化、計算機科學與技術(shù)、軟件工程、信息管理與信息系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)工程、外國語言文學、金融學52-57萬元
      ⅲ類機械工程、熱能與動力工程、機電工程、工程力學、土木工程、測繪科學與技術(shù)、建筑學、城鄉(xiāng)規(guī)劃學、物聯(lián)網(wǎng)工程、控制科學與工程、電氣工程、旅游管理、酒店管理、藝術(shù)學(含藝術(shù)學理論、音樂與舞蹈學、戲劇與影視學、音樂教育與教學法、美術(shù)學、國畫、體育學)、會計學55-60萬元

      注:①學科骨干、其他教授或博士安家費中包含了入校后二年內(nèi)獲得國家基金面上項目的15萬元安家費獎勵、國家基金青年項目的10萬元獎勵和入校后兩年內(nèi)學校發(fā)放的教授博士獎勵績效。

      ②安家費一次性發(fā)放,國家項目獎勵經(jīng)費和教授博士獎勵績效除外。

      ③安家費標準操作細則另行制定。

      (2)國家項目除獲得安家費獎勵外,還可再享受學??蒲谐晒剟睿ㄗ钥谱罡?2萬元,社科最高20萬元)。

      (3)特別優(yōu)秀的博士可享受校內(nèi)教授或副教授績效工資待遇(具體操作細則另行制定)。

      (4)具有博士學位的教授安家費在博士引進的待遇標準基礎(chǔ)上提高8萬,科研啟動費提高3萬;沒有博士學位的教授安家費在學校引進博士待遇標準基礎(chǔ)上提高5萬,科研啟動費提高3萬。

      (5)具有博導、碩導資歷的其安家費標準分別提高7萬、4萬。

      (6)海外博士安家費標準提高5萬元,國內(nèi)高校畢業(yè)、讀博期間有國(境)外學習經(jīng)歷一年以上的博士安家費標準提高2萬元。

      (7)安置配偶。引進教授、博士的配偶需要進行安置的一律由學校進行安置。

      聯(lián)系人:張老師

      聯(lián)系電話:15907366333

      簡歷投遞郵箱:hnwlxy0736@163.com

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