今日招聘網www.jrzp.com2019-04-09 09:20:18訊：招聘信息：電子科技大學醫(yī)院2019年春季臨床專業(yè)學科帶頭人崗位招聘公告。

電子科技大學醫(yī)院2019年春季臨床專業(yè)學科帶頭人崗位招聘公告

根據醫(yī)院發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘學科帶頭人1名，具體事宜如下：

一、應聘條件和資格

1.遵守中華人民共和國憲法和法律；

2.醫(yī)德高尚，熱愛醫(yī)療事業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)道德；

3.全日制臨床醫(yī)學類碩士及以上學位和副主任醫(yī)師及以上專業(yè)技術職務，教育背景優(yōu)秀；

4.具有較高的學術造詣和豐富的臨床工作經驗，專業(yè)技術精湛，成績突出，技術能力得到行業(yè)公認，為本學科的學科或學術帶頭人；

5.具有較強的組織協(xié)調能力和團隊管理能力，良好的服務意識和職業(yè)操守。

6.身心健康，具有正常履職的身體條件。

二、崗位職責

1. 服從醫(yī)院整體工作安排，指導本科的醫(yī)療、教學、科研、技術培養(yǎng)工作，推動科室業(yè)務發(fā)展；

2. 能熟練處理本學科常見病、多發(fā)病和疑難危急重病 ; 熟練掌握本學科大部分診療技術項目；參加和指導急、危、重疑難病人搶救處理工作，擔負特殊病例和疑難病例的會診工作；

3. 具有良好的醫(yī)、教、研能力，熟悉本專業(yè)前沿診療技術，能開展新項目、新技術，指導本科醫(yī)務人員的業(yè)務學習和基本功訓練。

三、招聘程序

1. 網絡報名

報名時間：2019年3月26日—2019年4月25日

報名網址（電子科技大學醫(yī)院招聘其他專業(yè)技術）：

http://rczp.uestc.edu.cn/product/recruit/defalt/recruitpostview.jsp?fm_sys_id=dzkjdx&posttypecode=2&postid=293

2. 資格審查，擇優(yōu)確定筆試名單（5月10日前）

（1）資格審查合格人數(shù)不足3人的崗位不進入下一招聘環(huán)節(jié);

（2）應聘者未在系統(tǒng)中按要求上傳應聘所需附件材料（詳見系統(tǒng)應聘須知），將不予通過。

3. 組織筆試（5月11日或12日）

筆試內容包括校史校情、英語能力測試、專業(yè)能力測試、公文能力測試和行政管理能力測試等，考試科目不指定參考書目。

根據成績由高到低排序，按不超過1：6的比例確定參加初選面試人員名單，未進入名單者不再通知。

4. 初選面試（時間待定）

用人單位成立初選面試小組，負責對進入面試環(huán)節(jié)人員的初選面試。進入初選面試環(huán)節(jié)人員，需攜帶相關材料（包括但不限于學歷學位材料、獲獎材料、崗位所需的其他證明材料等）原件及復印件，按指定時間、地點參加資格復審，復審通過后參加初選面試。

按照筆試成績與初選面試成績4:6占比計入總成績（滿分為100分），根據總成績由高到低排序，前兩名（含并列者）確定為參加校級評審的人員名單，未進入名單者不再通知。

5. 學校評審（時間待定）

學校成立由相關單位和專家組成的校級評審組，對通過初選面試的人員進行評審，在招聘崗位數(shù)內確定進入實習考察的人員名單。

6. 實習考察

各用人單位安排通過校級評審的人員實習，時間不少于兩周。

7. 體檢、心理測試（實習考察期間）

學校統(tǒng)一安排體檢、心理測試，應聘人員未按規(guī)定的時間、地點參加的，視作放棄應聘資格。其中，體檢標準參照四川省申請認定教師資格人員體檢相關規(guī)定執(zhí)行。

8. 公示

學校根據實習考察、體檢和心理測試結果，確定擬錄用人員名單，并在學校人力資源部網站予以公示。

9. 學校審定

10. 辦理錄用手續(xù)

由學校人力資源部辦理錄用手續(xù)，簽訂就業(yè)協(xié)議或工作意向書。

四、有關問題說明

1. 應聘者提供的應聘材料須真實、準確、有效，如有信息不符或弄虛作假的，一經查實取消應聘資格，已簽合同的視作無效。

2. 非應屆畢業(yè)生須在接到錄取通知的一個月內辦理入職手續(xù)，應屆畢業(yè)生須在2019年7月前辦理入職手續(xù)。逾期未報到的，將不再保留聘用資格。

五、聯(lián)系方式

醫(yī)院辦公室：曾老師 028-61830574

電子科技大學人力資源部：何老師 028-61831146

郵箱：hospital@uestc.edu.cn