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當(dāng)前位置:首頁(yè) > 校園招聘 > 教職工招聘 > 2019江蘇昆山市精神衛(wèi)生中心赴哈爾濱醫(yī)科大學(xué)招聘2020屆精神醫(yī)學(xué)緊缺人才10人公告
2019江蘇昆山市精神衛(wèi)生中心赴哈爾濱醫(yī)科大學(xué)招聘2020屆精神醫(yī)學(xué)緊缺人才10人公告

發(fā)布:2019-10-29 10:59:54  關(guān)注:14248次

根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于創(chuàng)新公立醫(yī)院人員編制管理的實(shí)施意見(jiàn)(試行)>;的通知》(蘇編辦發(fā)〔2015〕6號(hào))、《關(guān)于創(chuàng)新公立醫(yī)院和基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人員編制管理的實(shí)施辦法(試行)》(昆編辦〔2016〕9號(hào))等有關(guān)文件規(guī)定,經(jīng)研究,現(xiàn)將《昆山市精神衛(wèi)生中心赴哈爾濱醫(yī)科大學(xué)公開(kāi)招聘2020屆精神醫(yī)學(xué)緊缺專業(yè)畢業(yè)生簡(jiǎn)章》公布如下:

一、報(bào)名資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,無(wú)違法犯罪記錄,并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件。

2.招聘對(duì)象為2020屆精神醫(yī)學(xué)專業(yè)全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

3.非本碩連讀的碩士研究生學(xué)歷畢業(yè)生,其本科須為醫(yī)藥衛(wèi)生全日制普通高校學(xué)歷且所學(xué)專業(yè)須為精神醫(yī)學(xué)或臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)科。

4.應(yīng)聘人員應(yīng)取得與其畢業(yè)學(xué)歷相對(duì)應(yīng)的學(xué)位。非本碩連讀的碩士研究生學(xué)歷畢業(yè)生,同時(shí)須取得相應(yīng)本科學(xué)歷和學(xué)位。

5.2019年1月1日至報(bào)名前取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證且尚未就業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員,可以按2020年應(yīng)屆生畢業(yè)生報(bào)考。

6.具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位且與崗位要求相符的應(yīng)聘人員,按照中華人民共和國(guó)人事部令第6號(hào)第二十條規(guī)定,招聘單位可以對(duì)其采用直接考核的方式進(jìn)行招聘。

7.具備《崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)中報(bào)考崗位要求的其他資格條件(《崗位簡(jiǎn)介表》中對(duì)招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定)。

8.下列人員不得報(bào)考:(1)現(xiàn)役軍人;(2)普通高校在讀非2020屆畢業(yè)生;(3)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;(4)國(guó)家和省另有規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

9.應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人或主管部門直接分管領(lǐng)導(dǎo)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)當(dāng)回避,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)責(zé)任自負(fù),且取消應(yīng)聘和錄取資格。

二、招聘崗位、人數(shù)及條件

具體招聘崗位及條件等詳見(jiàn)《昆山市精神衛(wèi)生中心赴哈爾濱醫(yī)科大學(xué)公開(kāi)招聘2020屆精神醫(yī)學(xué)緊缺專業(yè)畢業(yè)生崗位簡(jiǎn)介表》?!秿徫缓?jiǎn)介表》在中國(guó)昆山(衛(wèi)健委信息公開(kāi)專版)http://www.ks.gov.cn/zwgkml?status=1&bureauid=56下載。

本次備案制共招10名,戶籍不限,報(bào)名考試地點(diǎn)設(shè)在哈爾濱醫(yī)科大學(xué)大慶校區(qū)。

三、報(bào)名及資格審核

本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,由招聘單位對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核,招聘崗位資格審核合格的報(bào)名人數(shù)未達(dá)到1:3比例的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試;招聘崗位資格審核合格的報(bào)名人數(shù)達(dá)到或超過(guò)1:3比例的,報(bào)名者先筆試再面試。

(一)報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間:2019年11月10日(周日)9:00~12:00

報(bào)名地點(diǎn):哈爾濱醫(yī)科大學(xué)大慶校區(qū)體育館(黑龍江省大慶市高新區(qū)新陽(yáng)路39號(hào))。

(二)報(bào)名程序

1.應(yīng)聘人員根據(jù)本《簡(jiǎn)章》公布的招聘崗位及條件選定報(bào)考崗位后,向現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名受理點(diǎn)工作人員出示應(yīng)聘材料的原件及復(fù)印件。

2.應(yīng)聘人員填寫(xiě)《昆山市精神衛(wèi)生中心赴哈爾濱醫(yī)科大學(xué)公開(kāi)招聘2020屆精神醫(yī)學(xué)緊缺專業(yè)畢業(yè)生現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名登記表》(附件2)(以下簡(jiǎn)稱《現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名登記表》),因報(bào)名填寫(xiě)錯(cuò)誤而影響招聘考試的,由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。

3.資格初審。應(yīng)聘人員持《現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名登記表》和應(yīng)聘材料原件及復(fù)印件,經(jīng)招聘報(bào)名受理點(diǎn)初審,符合規(guī)定條件的,報(bào)名受理點(diǎn)工作人員簽字確認(rèn)該考生符合報(bào)名資格。

4.資格復(fù)審。初審合格的應(yīng)聘人員持《現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名登記表》和應(yīng)聘材料原件及復(fù)印件,到資格復(fù)審處進(jìn)行驗(yàn)證,符合規(guī)定條件的,資格復(fù)審處工作人員簽字確認(rèn)該考生符合報(bào)名資格。

5.資格審核合格的應(yīng)聘人員持《現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名登記表》1份和所有應(yīng)聘材料原件及復(fù)印件至匯總登記處進(jìn)行登記(報(bào)名表上貼個(gè)人近期同底免冠1寸證件照2張),并現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

6.應(yīng)聘人員須用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致,因身份證不一致而造成不能如期參加考試的,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

7.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需要提交材料:

(1)報(bào)名表1份;

(2)個(gè)人簡(jiǎn)歷1份;

(3)身份證和戶籍證明(戶口簿);

(4)《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》(空白,不得缺聯(lián))、在校期間所學(xué)課程成績(jī)單;

(5)本科學(xué)歷證書(shū)和學(xué)位證書(shū)(非本碩連讀研究生提供);

(6)計(jì)算機(jī)(英語(yǔ))等級(jí)證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、榮譽(yù)證書(shū)、發(fā)表論文、科研課題及崗位要求的其他相關(guān)資格證書(shū)(件)及證明材料;

(7)留學(xué)回國(guó)人員,除提供本人身份證、國(guó)(境)外學(xué)位證書(shū)、戶籍證明和應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)資格證書(shū)(件)外,還應(yīng)提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》;

(8)本人近期同底免冠1寸照片2張(報(bào)名表并排貼2張);

(9)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需應(yīng)聘人員本人前往。如本人確有困難不能到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的,可委托家人或親友代為報(bào)名。相關(guān)材料和證書(shū)(件)須符合本《簡(jiǎn)章》的規(guī)定要求,代報(bào)名者另須出示其身份證和報(bào)名委托書(shū)。

第3~7項(xiàng)材料須提供原件和復(fù)印件各一份,原件校驗(yàn)后返還本人,提交的復(fù)印件不再退返。應(yīng)聘人員須對(duì)照本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實(shí)申報(bào),所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。在整個(gè)招聘過(guò)程中,應(yīng)聘人員凡有弄虛作假或重復(fù)報(bào)名等違反本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的行為一經(jīng)查實(shí),隨時(shí)取消應(yīng)聘和錄取資格,責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

四、筆試

1.筆試時(shí)間:2019年11月11日(周一)9:00~11:00。

2.筆試地點(diǎn):哈爾濱醫(yī)科大學(xué)大慶校區(qū)體育館(黑龍江省大慶市高新區(qū)新陽(yáng)路39號(hào))教室,逾期不參加筆試者作放棄處理。

3.筆試采取閉卷筆試法,筆試考試內(nèi)容為擬報(bào)考崗位專業(yè)要求相關(guān)知識(shí)。筆試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

4.筆試成績(jī)以百分制計(jì)算,設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線,在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序,按報(bào)考崗位招聘計(jì)劃人數(shù)2:1的比例確定進(jìn)入面試人選;不足2:1比例的,按實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。筆試成績(jī)占考試總成績(jī)的50%。

5.筆試成績(jī)及進(jìn)入面試人員名單當(dāng)天在學(xué)校公示欄張貼公示。

五、面試

1.面試由招聘單位制訂實(shí)施方案并具體組織實(shí)施。

2.所有進(jìn)入面試的考生,招聘單位將以電話方式通知到本人(請(qǐng)考生務(wù)必保持通訊暢通)??忌殧y帶《準(zhǔn)考證》、身份證在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)指定地點(diǎn)參加面試,逾期不參加面試者作放棄處理。

3.面試時(shí)間及時(shí)點(diǎn):2019年11月12日上午8:00,哈爾濱醫(yī)科大學(xué)大慶校區(qū)體育館(黑龍江省大慶市高新區(qū)新陽(yáng)路39號(hào))教室。

4.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行,面試內(nèi)容重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的綜合能力和專業(yè)能力。面試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

5.面試成績(jī)以百分制計(jì)算,保留小數(shù)點(diǎn)后第2位數(shù)值,該第2位數(shù)值由第3位四舍五入構(gòu)成。設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線,面試成績(jī)不合格者不得進(jìn)入預(yù)簽約,面試成績(jī)占考試總成績(jī)的50%,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

6.考試總成績(jī)計(jì)算方法:進(jìn)行筆試和面試的,考試總成績(jī)=筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%;僅進(jìn)行面試的,面試成績(jī)即為考試總成績(jī)。筆試成績(jī)不合格者不計(jì)算考試總成績(jī),面試成績(jī)不合格者不計(jì)算考試總成績(jī)。

7.考試總成績(jī)相同,進(jìn)行筆試和面試的,以筆試成績(jī)高者在前,如筆試成績(jī)和面試成績(jī)均相同的,則由招聘單位另行安排加試;僅進(jìn)行面試的,由招聘單位另行安排加試。加試形式均為面試,加試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

8. 面試成績(jī)、考試總成績(jī)及進(jìn)入預(yù)簽約人員名單當(dāng)天在學(xué)校公示欄張貼公示。

六、預(yù)簽約

根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績(jī),按考試總成績(jī)從高分到低分的順序,按報(bào)考崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定預(yù)簽約人員名單。預(yù)簽約初定2019年11月13日進(jìn)行,具體時(shí)間、地點(diǎn)及預(yù)簽約人員名單由招聘單位負(fù)責(zé)通知。

七、體檢與考察

1.完成預(yù)簽約的人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。招聘崗位條件中對(duì)身體條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢不合格者不得錄用。具體體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理,未按規(guī)定時(shí)間參加體檢、復(fù)檢的應(yīng)聘人員,視為自動(dòng)放棄。

2.本次招聘對(duì)通過(guò)考試且體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察政審,考察政審標(biāo)準(zhǔn)參照昆山市公務(wù)員招錄考察政審相關(guān)要求進(jìn)行,政審不合格者不得錄用。

3.因考生預(yù)簽約、體檢、考察不合格以及因自動(dòng)放棄錄取資格出現(xiàn)缺額時(shí),經(jīng)招聘單位申請(qǐng),主管部門同意,可在報(bào)考同一崗位的應(yīng)聘人員中按考試總成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行一次性遞補(bǔ),也可以決定不遞補(bǔ)。擬錄用人員自公示之日起放棄錄用資格的,不再遞補(bǔ)。

八、錄用和聘用

1.招聘崗位擬錄取人員名單將在中國(guó)昆山(衛(wèi)健委信息公開(kāi)專版)公示,公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議,有關(guān)錄用材料經(jīng)招聘單位報(bào)主管部門審核同意后辦理相關(guān)錄用手續(xù),并報(bào)昆山市人力資源和社會(huì)保障局備案。

2.錄取備案制管理人員與招聘單位簽訂工作合同,合同期限不低于3年。初次就業(yè)的工作人員試用期為12個(gè)月,其他人員試用期為6個(gè)月。試用期滿,經(jīng)考核合格者予以定崗定級(jí);考核不合格者解除合同,自謀職業(yè)。

3.擬錄用人員在辦理錄用手續(xù)時(shí),應(yīng)提供本崗位所要求的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及其他相關(guān)證書(shū)(件)等,并將本人檔案轉(zhuǎn)到昆山市衛(wèi)生健康委員會(huì)。如遇特殊情況無(wú)法在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供相應(yīng)證件的,擬錄用人員應(yīng)向招聘單位說(shuō)明情況,經(jīng)市衛(wèi)健委同意后統(tǒng)一提出書(shū)面申請(qǐng),報(bào)市人社局審批備案后,可延期辦理錄用手續(xù)。逾期不能提供相關(guān)證書(shū)件的取消錄用資格。

4.招聘錄用的備案制管理人員,按照規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn),工資待遇按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

5.進(jìn)入錄取階段的應(yīng)聘人員,因擬錄用人員個(gè)人原因單方面違約的,須與招聘單位進(jìn)行協(xié)商,并遵照招聘單位相關(guān)規(guī)定解除協(xié)定。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開(kāi)招聘工作人員的工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。對(duì)單位和個(gè)人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實(shí)的,按國(guó)家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。

本《簡(jiǎn)章》由昆山市精神衛(wèi)生中心負(fù)責(zé)解釋。

咨詢部門及電話:0512-36695033。

舉報(bào)受理部門及電話:0512-57651285。

舉報(bào)回復(fù)部門及電話:0512-57651285。

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昆山市精神衛(wèi)生中心赴哈爾濱醫(yī)科大學(xué)公開(kāi)招聘精神醫(yī)學(xué)緊缺專業(yè)畢業(yè)生崗位簡(jiǎn)介表.doc

報(bào)名登記表.doc

報(bào)名委托書(shū).doc

昆山市精神衛(wèi)生中心

2019年10月28日

原標(biāo)題:昆山市精神衛(wèi)生中心赴哈爾濱醫(yī)科大學(xué)公開(kāi)招聘2020屆精神醫(yī)學(xué)緊缺專業(yè)畢業(yè)生簡(jiǎn)章

文章來(lái)源:http://www.ks.gov.cn/xxgk_nry?id=93478

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