發(fā)布:2022-01-29 00:43:20 關(guān)注:33689次
浙江大學(xué)生命科學(xué)學(xué)院蔣明凱課題組誠聘2名博士后研究員和1名科研助理,開展生態(tài)學(xué)領(lǐng)域內(nèi)的相關(guān)研究工作。歡迎具有相關(guān)學(xué)習(xí)背景的優(yōu)秀朋友加入團(tuán)隊(duì)!
課題組及pi簡介
蔣明凱,2022年回國全職加盟浙江大學(xué)生命科學(xué)學(xué)院,任第一類“百人計(jì)劃”研究員,博士生導(dǎo)師。蔣明凱博士回國前就職于澳大利亞西悉尼大學(xué)hawkesbury institute for the environment(生態(tài)學(xué)學(xué)科排名全球第13位),從事全球變化生態(tài)學(xué)、生態(tài)系統(tǒng)建模等方向研究工作,相關(guān)成果以第一或通訊作者身份發(fā)表在nature (2020)、new phytologist (2019, 2021)、global change biology (2020)等學(xué)術(shù)期刊。在澳期間主持若干項(xiàng)國家和省部級(jí)研究基金。擔(dān)任ecological applications和ecosystem health and sustainability期刊編委;擔(dān)任政府間氣候變化委員會(huì)第六次評(píng)估報(bào)告、政府間生物多樣性和生態(tài)系統(tǒng)服務(wù)科學(xué)政策平臺(tái)專題評(píng)估報(bào)告同行評(píng)審專家;擔(dān)任英國生態(tài)學(xué)會(huì)、澳大利亞研究理事會(huì)基金評(píng)審專家;并長期擔(dān)任nature geoscience、nature ecology and evolution、nature communications、ecology letters等十余期刊特約審稿人。
本課題組長期致力于提升陸面模式的植物生理過程表達(dá)和生態(tài)系統(tǒng)碳氮磷循環(huán)的環(huán)境響應(yīng)機(jī)制,以控制實(shí)驗(yàn)、數(shù)據(jù)整合和模型對(duì)比相結(jié)合的研究手段,建立一個(gè)從微觀到宏觀的系統(tǒng)性研究框架,用以解決全球變化生態(tài)學(xué)領(lǐng)域內(nèi)的基礎(chǔ)科學(xué)問題。課題組與國內(nèi)外優(yōu)秀學(xué)者擁有共同愿景,保持緊密合作,也長期參與國際一流生態(tài)學(xué)科研平臺(tái)建設(shè),能為應(yīng)聘者提供良好的科研支持條件。圍繞國家“雙碳”戰(zhàn)略需求,課題組計(jì)劃在氣候變化背景下的生態(tài)系統(tǒng)碳匯動(dòng)態(tài)安全、潛能挖掘等方向開展探索性研究,為氣候變化緩解政策和可持續(xù)發(fā)展提供科學(xué)依據(jù)。
一、博士后招聘
應(yīng)聘者需滿足以下所有核心條件以及一項(xiàng)方向性條件。
應(yīng)聘核心條件:
1.以第一作者在國際主流期刊發(fā)表sci論文一篇及以上;
2.博士即將畢業(yè)或畢業(yè)不超過3年;
3.博士學(xué)歷背景為生態(tài)學(xué)、植物學(xué)、林學(xué)、農(nóng)學(xué)、環(huán)境學(xué)或者自然地理學(xué)等相關(guān)專業(yè);
4.能流利進(jìn)行英文溝通和有較好的英文閱讀和寫作能力;
5.具有良好的數(shù)據(jù)分析能力以及學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿Α?/p>
方向性條件:
1.有編程(r,python等)、生態(tài)系統(tǒng)模型、大數(shù)據(jù)處理能力及經(jīng)驗(yàn)并發(fā)表過相關(guān)工作的第一作者論文(二區(qū)及以上);
2.有野外數(shù)據(jù)收集經(jīng)驗(yàn)(通量、植物性狀、水勢(shì)等)并發(fā)表過相關(guān)工作的第一作者論文(二區(qū)及以上);
3.有野外控制實(shí)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)(增溫、施肥、控水等;生態(tài)系統(tǒng)不限)并發(fā)表過相關(guān)工作的第一作者論文(二區(qū)及以上)。
待遇及福利:
1.工資及福利待遇按浙江大學(xué)博士后相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,年薪20-30萬人民幣(稅前),課題組依據(jù)工作績效另提供科研獎(jiǎng)勵(lì);
2.合同期3-6年;
3.浙大提供的其他博士后待遇及福利(如博士后公寓或租房補(bǔ)貼等)。
科研條件:
1.合作導(dǎo)師提供課題項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)支持,指導(dǎo)協(xié)助發(fā)表高水平論文,積極推薦并協(xié)助申報(bào)國家和省部級(jí)科研項(xiàng)目,并根據(jù)獲得科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)給予配套支持;
2.受聘博士后將可以在pi指導(dǎo)下相對(duì)獨(dú)立的開展科研工作,并協(xié)助開展課題組的其他工作,包括研究生指導(dǎo)、學(xué)術(shù)交流、科研經(jīng)費(fèi)申報(bào)和管理、論文撰寫與評(píng)審等;
3.積極支持參加國內(nèi)外相關(guān)學(xué)術(shù)會(huì)議,鼓勵(lì)與國內(nèi)外研究單位開展學(xué)術(shù)合作。在條件允許的情況下,鼓勵(lì)并支持到與課題組有緊密合作的國外知名高校、研究所訪學(xué)。
職業(yè)發(fā)展:
1.博士后進(jìn)站工作3年及以上,可依學(xué)校政策申報(bào)浙江大學(xué)高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù);
2.優(yōu)秀博士后出站后優(yōu)先推薦進(jìn)入浙江大學(xué)教職體系。
應(yīng)聘材料:
1.與個(gè)人背景以及課題組研究相關(guān)的未來工作設(shè)想(1000字以內(nèi));
2.個(gè)人簡歷(包括已發(fā)表論文清單,兩位推薦人的有效聯(lián)系方式);
3.博士學(xué)位證書復(fù)印件(如暫未拿到博士學(xué)位證書,請(qǐng)學(xué)校出具的相關(guān)證明)。
二、科研助理招聘
本科及以上學(xué)歷,能流利進(jìn)行英文溝通和有較好的組織管理能力,能熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)辦公軟件,有較強(qiáng)信息檢索與處理能力。工作內(nèi)容為課題組日常管理(40%),包括耗材采購、財(cái)務(wù)報(bào)賬等;以及課題組科研工作的支撐(60%),包括文獻(xiàn)檢索、協(xié)助收集分析數(shù)據(jù)等。對(duì)繼續(xù)投身科研工作有興趣并有相關(guān)業(yè)績者可動(dòng)態(tài)調(diào)整工作內(nèi)容,并支持申請(qǐng)國內(nèi)外合作單位博士研究生資格。
相關(guān)待遇參照浙江大學(xué)相關(guān)管理辦法和同類崗位薪資水平,以勞務(wù)派遣形式至本課題組工作,可享受績效獎(jiǎng)勵(lì)。特別優(yōu)秀的申請(qǐng)者可根據(jù)工作成績進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整,額外發(fā)放獎(jiǎng)金。
本招聘長期有效,招滿為止。歡迎優(yōu)秀的朋友們自薦或者推薦。符合招聘要求且有意向者,請(qǐng)?zhí)峁﹤€(gè)人簡歷。材料發(fā)送至郵箱:jiangmingkai@zju.edu.cn,主題請(qǐng)注明“姓名+職位申請(qǐng)+高校人才網(wǎng)”。經(jīng)面試考核后擇優(yōu)錄取。
蔣明凱博士的個(gè)人主頁:person.zju.edu.cn/jiangmingkai
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