職位描述
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崗位職責:
1、【制度建設(shè)】:在公司負責人組織下,參與制定公司安全生產(chǎn)和環(huán)保方面制度,建立健全公司制度化管理體系;協(xié)同公司管理團隊,宣貫、落實各項HSE管理制度。
2、【隱患排查整治】:制定檢查計劃,每月組織庫點安全生產(chǎn)巡查,整理隱患排查臺賬并對整改情況進行跟蹤;督促公司自有庫及外租庫定期開展安全自查,并對自查結(jié)果進行信息化管理和現(xiàn)場檢查;根據(jù)相關(guān)規(guī)定,對新的業(yè)務合作伙伴進行HSE前置評估和整改跟蹤。
3、【安全培訓教育】:協(xié)助各單位進行HSE培訓和教育持續(xù)提高員工的安全意識以及技能;制定HSE培訓計劃并落實計劃的分解和執(zhí)行。
4、【體系運營】:推進FORUS管理體系運行落地;制定FORUS體系提升計劃并落實;定期評審FORUS體系貫標結(jié)果。
5、【業(yè)務賦能】:就健康安全環(huán)境相關(guān)事宜和當?shù)卣嘘P(guān)部門建立溝通;就安全問題向公司HSE委員會提供建議;綜合分析公司安全管理的趨勢,為管理層制定戰(zhàn)略提供專業(yè)化信息。
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷,具備10年以上糧食或化工能源行業(yè)HSE專業(yè)工作經(jīng)驗,不低于5年的管理經(jīng)驗,具有注冊安全工程師資質(zhì)。
2、【關(guān)鍵能力】:安全管理知識;分析能力,能夠識別現(xiàn)場危險源,分析危險源管控措施;解決問題能力,能夠組織協(xié)調(diào)資源,解決HSE管理上、技術(shù)上出現(xiàn)的缺陷或風險。
3、【關(guān)鍵素質(zhì)】:良好的溝通協(xié)調(diào)能力,具備團隊合作精神,具備一定的抗壓能力。
4、【其他要求】:外勤崗位,根據(jù)業(yè)務需求隨時安排出差。
工作地點
地址:南京建鄴區(qū)南京新城科技園國際研發(fā)總部園
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
中化現(xiàn)代農(nóng)業(yè)有限公司
- 石油·石化·化工
- 500-999人
- 國有企業(yè)
- 西城區(qū)復興門內(nèi)大街28號凱晨中座818室
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